Canva에서 조직도 만들기
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Canva 화이트보드에서 조직도를 만들고 역할, 보고 라인 및 팀 구조를 명확한 시각적 형식으로 매핑하는 방법을 알아보세요.
조직도를 사용해야 하는 경우
팀은 종종 다음과 같은 목적으로 조직도를 사용합니다.
- 보고 라인 표시
- 팀 구조 시각화
- 부서 간 관계 매핑
- 신규 입사자를 위한 온보딩 지원
- 팀 변경 또는 구조 조정 계획
팁: 이미 다른 도구에 조직도가 있는 경우 Canva에서 다시 만들 수 있습니다.
PDF 또는 SVG로 내보낸 다음 Canva로 가져와 도형과 텍스트를 수정할 수 있습니다.
Canva에서 조직도 만들기
1. 새 화이트보드 열기
- 홈페이지에서 화이트보드 를 선택합니다.
2. 조직도 템플릿 적용
- 디자인 패널을 엽니다.
- 조직도 또는 조직도 검색.
- 팀의 구조와 일치하는 레이아웃을 선택하세요.
- 화이트보드에 추가하세요.
3. 차트 사용자 지정
- 플레이스홀더 이름과 역할을 팀의 세부 사항으로 바꿉니다.
- 도형을 드래그하여 새로운 팀원이나 부서를 추가하세요.
- 보고 라인을 표시하려면 커넥터 (선 또는 화살표) 를 추가하세요.
- 레이블을 두 번 클릭하여 텍스트를 편집합니다.
- 차트를 재구성하려면 요소를 클릭하고 끕니다 .
4. 사진 및 비주얼 정보 추가
공유하고 협업하기
- 공동작업자를 초대하려면 공유 를 선택합니다.
- 보기, 댓글 달기, 편집 권한을 설정하세요.
- 댓글을 사용하여 피드백을 받거나 계획 주기 동안 업데이트를 추적하세요.
- 리더십과 공유할 수 있도록 PNG, PDF로 내보내거나 프레젠테이션으로 변환하세요.
문제 해결
역할 이동 시 선 이동
이동하기 전에 도형만 선택해야 합니다.
내 차트를 하나의 이미지로 가져왔습니다
PNG나 JPG로 업로드되었을 가능성이 높습니다. 원래 도구에서 PDF 또는 SVG로 다시 내보내 모양과 텍스트를 수정할 수 있습니다.
새로운 역할을 추가하면 아이템이 겹칩니다.
정렬 및 정리를 사용하여 요소 간 간격을 재설정합니다.
도형이 연결 상태를 유지하지 못함
끝점이 있는 선을 사용하여 다시 연결하면 모양을 이동할 때 커넥터가 연결 상태를 유지할 수 있습니다.
기존 조직도를 편집할 수 없습니다.
PDF로 업로드하세요. PNG 또는 JPG 파일은 단일 이미지로 가져오며 편집할 수 없습니다.
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