Canva početna
Pomoć

Postavljanje odobrenja dizajna za organizacije


Taj je članak strojno preveden. Javite nam ako naiđete na pogreške.

Postavite tijekove rada za pregled tako da dizajni tima trebaju odobrenje prije objavljivanja ili dijeljenja. To omogućuje da sadržaj bude u skladu s vizualnim identitetom, visokokvalitetan i usklađen sa standardima tvrtke.

Kao administrator to možete učiniti na sljedeći način:

  • Određivanje tko može poslati dizajne: odaberite određene osobe ili grupe koje želite poslati na odobrenje.
  • Dodjela odobravatelja dizajna: odaberite određene osobe ili grupe koje želite pregledati i odobriti dizajne.
  • Postavljanje pravila za odobrenje: pravila za odobrenje dizajna primijenite na sve ili samo na određene članove tima.
  • Izvoz povijesti odobrenja: preuzmite zapis o aktivnosti odobrenja svog tima kao CSV datoteku.

Značajke za dodavanje ili uklanjanje odobravatelja grupe i postavljanje pravila za odobravanje za određene članove dostupne su samo Canvi Enterprise. Saznajte više o servisu Canva Enterprise.

Granularnije postavke odobrenja dizajna (Canva Enterprise)

Kao administrator Canva Enterprise, sada možete detaljnije kontrolirati koji dizajni zahtijevaju odobrenje . Osim mogućnosti uključivanja odobrenja dizajna, možete odabrati hoće li se odobrenja primjenjivati na:

  • Svi dizajni
  • Svi dizajni osim odabranih predložaka vizualnog identiteta (preskočite odobrenja za određene predloške)
  • Samo odabrani predlošci vizualnog identiteta (potrebno je odobrenje samo za predloške koje odaberete)

To vam omogućuje da smanjite uska grla za odobrenje tako da unaprijed odobrene predloške vizualnog identiteta ne dodaju u red čekanja za pregled, a istodobno zadržava upravljanje robnom markom.

Nakon što omogućite postavku, administratori i dizajneri vizualnog identiteta mogu upravljati postavkama odobrenja za pojedinačne predloške vizualnog identiteta (ako su dostupni).

Ta je postavka dostupna samo za Canvu Enterprise .

Uključite postavke odobrenje dizajna

  1. Na bočnoj ploči početne stranice odaberite
    centar za vizualni identitet.
  2. Odaberite padajući izbornik pored naziva svog
    kompleta za vizualni identitet.
  3. Odaberite
    Kontrole vizualnog identiteta.
  4. Kod opcije Odobrenje dizajna odaberite gumb klizača kako biste je uključili. Postat će ljubičasta.

Recenzenti grupe mogu ubrzati odobravanje. Više osoba primit će obavijesti kada članovi tima zatraže odobrenje dizajna, ali samo jedan član grupe mora odobriti dizajn.

Evo kako možete dodati ili postaviti grupe.

Dodijelite članove ili grupe kao pregledavatelje

Možete odabrati tko može slati dizajne na odobrenje, a tko pregledavati dizajne.

  1. Kako biste uredili postavke odobrenja, odaberite
    ikonu zupčanika pored gumba klizača.
  2. Na kartici Ljudi odaberite:
    • Tko može poslati dizajne na odobrenje?
    • Tko može biti dodijeljen za pregled dizajna?
  3. Zatvorite prozor (X) kada završite. Vaše se promjene automatski spremaju.

Postavite pravila za dizajne koje je potrebno odobrenje prije objavljivanja

Na kartici Dizajni odlučite je li za objavljivanje potrebno odobrenje i za koje je dizajne potrebno odobrenje.

  1. U prozoru Odobrenja dizajna odaberite karticu Dizajn.
  2. Pod stavkom Je li za objavljivanje dizajna potrebno odobrenje? odaberite Izborno ili Obavezno.
  3. Pod stavkom Za koji je dizajn potrebno odobrenje? odaberite jedno:
    • Sav dizajn
    • Sav dizajn osim odabranih predložaka vizualnog identiteta
    • Samo odabrani predlošci vizualnog identiteta

Bilješke: Ako odaberete Svi dizajni osim odabranih predložaka vizualnog identiteta ili Samo odabrani predlošci vizualnog identiteta, otvorit će se prozor za potvrdu koji vam omogućuje uključivanje ili isključivanje odobrenja za sve postojeće predloške vizualnog identiteta odabirom:

  • Ne mijenjaj
  • Zahtijevaj odobrenje za sve
  • Preskoči odobrenje za sve

4. Zatvorite prozor (X) kada završite. Vaše promjene spremaju se automatski.

Kako biste saznali kako upravljati odobrenjem za pojedinačne predloške vizualnog identiteta, pogledajte Upravljanje postavkama odobrenja dizajna predloška vizualnog identiteta.

Izvezite povijest odobrenja svog tima

Kao administrator Canva Enterprise, možete izvesti povijest odobrenja svog tima kao CSV datoteku. Izvoz obuhvaća pojedinosti o dizajnu, podatke o podnositelju zahtjeva te pojedinosti o odobravatelju ili odbijatelju za svaki zahtjev za odobrenje. To vam može pomoći da pratite aktivnost odobrenja u cijeloj svojoj tvrtki/ustanovi i održavate zapise u svrhe sukladnosti.

Izvezite povijest odobrenja dizajna za Canva Enterprise

  1. Na bočnoj ploči početne stranice odaberite karticu Odobrenja.
  2. Odaberite Preuzmi podatke.

Samo administratori tvrtke Enterprise mogu izvesti povijest odobrenja tima.

Najbolji primjeri iz prakse

  • Neka vam popis odobravatelja bude mali: prevelik broj odobravatelja može usporiti stvari.
  • Upotrijebite jasan naziv i kontrolu verzija: to pregledavateljima omogućuje jednostavno praćenje promjena.
  • Zatražite jasne, konkretne povratne informacije: na primjer, „Promijenite font na 3. stranici” korisnije je od „Poboljšajte ga”.
  • Odredite jasna vremena završetka: dajte dizajnerima do znanja kada očekivati odgovor.
  • Redovito pregledavajte dozvole odobravatelja: osobito je važno za timove koji rade s osjetljivim sadržajima.

Najčešća pitanja

  • Mogu li odabrati za koje je timove potrebna odobrenja, a za koje ne?
    • Da, možete omogućiti odobrenja po timu ili korisniku, ovisno o tome kako je vaš tim postavljen.
  • Što se događa s dizajnima poslanim bez odobrenja nakon što su odobrenja obavezna?
    • Spremljene su kao skice ili označene kao na čekanju. Ne mogu se objaviti dok se ne odobre.
  • Mogu li odobravatelji ostavljati povratne informacije?
    • Da, odobravatelji mogu zatražiti promjene i ostavljati komentare, a dizajneri ažurirati i ponovno slati.
  • Utječe li to na prethodno objavljene dizajne?
    • Ne, odobrenja dizajna primjenjuju se samo nakon što se značajka uključi. To ne utječe na prethodno objavljene dizajne.

Je li vam ovo bilo korisno?

Bilo je korisno

Nije bilo korisno

Drugi su gledali i ovo